Head of Sales (m/w/d) DACH

  • Dormagen
  • Vollzeit
  • Publiziert: 02.09.2022
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Wir gehören zu den weltweit führenden Anbietern von Logistiklösungen für die Chemie-, Mineralöl-, Gas- und Lebensmittelindustrie, aufbauend auf unseren Kernkompetenzen. Als Familienunternehmen stehen wir hinter jedem einzelnen unserer weltweit 6.200 Mitarbeiter. Ihr Können, Engagement und Know-how sind die Basis dafür, dass wir immer einen Schritt weiter gehen und unseren Kunden stets die beste Lösung liefern. Machen auch Sie aus Ihrem Können etwas Besonderes.

Für den Bereich Global Sales in Dormagen suchen wir einen Head of Sales (m/w/d)
Dach der täglich lebt, was unser Anspruch ist: in Logistik führend voranzugehen.

Ihre Aufgaben

  • Übernahme der Leitung sowie kaufmännische Verantwortung für die Vertriebsregion DACH
  • Pflege, Management und Verbesserung der Kundenbeziehungen innerhalb der Region
  • Angebot aller HOYER-Dienstleistungen für Kunden mit Schwerpunkt auf Chemie Flüssigtransporten innerhalb Europas und nach Übersee
  • Zugehörigkeit zum Field Sales Management Team
  • Proaktive Identifizierung von Neukunden und Geschäftspotenzialen
  • Angebotserstellung für Kundenausschreibungen und Angebotsanfragen
  • Aushandeln von Kundenverträgen und Tarifanpassungen
  • Definition von Preis- und Verhandlungsrichtlinien für die eigene Region

Ihr Können

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder gleichwertige Erfahrung im „Solution selling“, in Vertragsverhandlungen und in der Geschäftsentwicklung im Bereich Logistik oder Lieferkette
  • Erfahrung in der chemischen Industrie ist eine Voraussetzung
  • Erfahrung im B2B-Verkauf einschließlich der Verwaltung von Kunden
  • Fließendes Englisch und Deutsch; Niederländisch ist von Vorteil
  • Starkes Auftreten im Verkauf und ausgezeichnete Fähigkeiten im Umgang mit Kunden
  • Gute Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten
  • Reisebereitschaft

Benefits

  • Anspruchsvolle und eigenverantwortliche Aufgabenbereiche
  • Fachlicher Austausch in einem hoch motivierten Team
  • Wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur
  • Personalentwicklung, die Fort- und Weiterbildungen fördert
  • Attraktive Mitarbeitervorteile
  • Betriebliche Altersvorsorge



 

Machen Sie mehr möglich

Nathalie Babuschkin freut sich auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer: BSF2022-08
  • Nathalie Babuschkin
  • Recruiting Specialist
  • +494021044682